【史學●勞工保險】
以受僱勞工為納保對象的社會保險制度。
簡稱勞保。
保障內容分為普通事故與職業災害兩大類：普通事故保險包括生育、傷病、殘廢、老年及死亡給付；
職業災害保險包括傷病、醫療、殘廢、老年及死亡給付。
其保險費率，普通事故保險採彈性費率的設計，由主管機關按被保險人當月之月投保薪資之6.5%-11%擬定，報請行政院核定；
職業災害保險依職業災害保險適用行業別之費率表（每三年調整一次）而訂，若雇用人數達一定規模者，保險費率則會根據過去職業災害給付狀況調整。
其保險費分擔，普通事故保險由雇主與被保險人各分擔70%與20%，政府補助10%（職業工人自負60%，政府補助40%；
漁民自負20%，政府補助80%）；
職業災害保險費則基於「無過失原則」，全額由雇主負擔（職業工人自負60%，政府補助40%；
漁民自負20%，政府補助80%）。
勞保是臺灣最早的社會險制度，成立於1950年，依據「臺灣省勞工保險辦法」開辦，在制度上屬於「地方性」制度。
1958年7月，頒布「勞工保險條例」，勞保成為全國性的制度。
最早的保障內容僅包括傷病、殘廢、生育、死亡與老年五項給付，1956年第三次修正「臺灣省勞工保險辦法」，新增疾病給付。
1950-1958年間，除了勞工保險辦法外，另針對無一定雇主之職業工人與漁民，頒布「臺灣省職業工人保險辦法」與「臺灣省漁民保險辦法」，其保險內容與「臺灣省勞工保險辦法」相同。
職業工人與漁民在1958年「勞工保險條例」成立時被定為強制被保險人。
引用：http://taiwanpedia.culture.tw/web/content?ID=3958
| 歡迎光臨 【五術堪輿學苑】 (http://124.156.177.65/) | Powered by Discuz! X3.1 |